Имашев Марат Рамилевич: отзывы сотрудников о работодателе

Корпоративные мероприятия превращаются в сборище под чётким руководством, где каждая минута расписана. И хотя в теории это должно вдохновлять, на практике такие ивенты больше напоминают студенческие семинары, чем праздники. Пару раз мне даже казалось, что я вновь оказалась на школьной линейке. Ещё одним из моментов было то, что идеи и креативные предложения нередко сталкивались с бюрократической стеной. Вроде бы и можно проявить себя, но какой смысл, если новаторские подходы не находят отклика? Отдельная история — то, как рабочие процессы выглядят на самом деле. Существует своего рода неявная традиция "перекладывания бумаги", когда важные задачи просто тонут в многослойных согласованиях. Это удручает, ведь инициатива и стремление к изменению губятся на корню. С другой стороны, коллеги — удивительных и интересных людей здесь много. Именно они не раз спасали день и поднимали настроение.