Начальник сразу сказал, что у нас очень сильный командный дух. Оказалось, это правда: дух настолько силен, что порой понимаешь - без него и работать-то невозможно. Самый яркий пример - когда мы пытались устроить мозговой штурм, но больше напоминали пиратов на тонущем корабле, где каждый кричит, но никто не слышит. Кроме веселых моментов, есть и те, над которыми стоит задуматься. В один из дней суровая реальность настигла меня в виде корпоративных тренировок по тимбилдингу. Я говорю «тренировки», потому что это напоминало подготовку к марафону, где надо бегать с отчетами из отдела в отдел быстрее, чем свет. Отдельного упоминания заслуживает система внутренних коммуникаций, которая может конкурировать с «Твин Пикс» по загадочности. Раз уж начальники считают, что это добавляет нам адреналина в рабочие будни, наверное, они правы.
