Обсуждение планов с каждым сотрудником, ясные карьерные пути. Начальство открыто к предложениям, решение вопросов без лишней бюрократии. Управление гибкое, поддерживает инициативу. Есть чёткое понимание, куда двигаться, двери открыты для роста. Сосредоточенность на развитии сотрудников, помощь в достижении цели. В компаниях подобного уровня редко встретишь такой подход к построению команды. Коммуникация простая, легко получить поддержку коллег.