Кафе ПРАСАД Ялта

История сотрудника
Обещают карьерный рост, но по факту продвижение по службе затруднено из-за неясных критериев оценки работы. Отделы перегружены, а задачи часто перекладываются сверху вниз без должной поддержки. Проекты затягиваются, выполнение приходится контролировать самостоятельно до мелочей, что порой непросто без четкого руководства. Один раз даже пришлось сидеть до полуночи, чтобы завершить проект в срок — хотя об обещанных премиях и повышениях ничего не было слышно. Обучение для сотрудников не выделяется в приоритет.