Руководители и коллеги встретили тепло, помогли влиться в процессы. Гибкость графика позволяла балансировать работу и личную жизнь. Важно отметить поддержку со стороны начальства: всегда готовы помочь, обсудить задачи или предложить решение. Когда подошло время отпуска, процесс организации оказался простым и удобным. Начальник с готовностью утвердил даты, а коллеги пересмотрели свои графики, чтобы и моя работа не страдала. Сам отпуск прошел без тревог о делах — никаких звонков или срочных задач, все спокойно переключились на нужные проекты, обеспечивая выполнение. Компания предложила отличные возможности для роста, включающие тренинги и семинары. За несколько лет работы приобрел много новых навыков. Даже после ухода осталась благодарность за полученный опыт и внедренную культуру поддержки и роста. Напоследок, теплые дружеские отношения с бывшими коллегами продолжаются и по сей день.
