Один из таких проектов включал разработку инновационного продукта. Работа над ним действительно была захватывающей: возможность предложить новые идеи и наблюдать за тем, как они воплощаются в жизнь, давала чувство значимости. Однако, несмотря на это, общее впечатление не совсем удовлетворительное. Компания действительно открыта к новым предложениям, но реализация идей не всегда проходит гладко. Некоторые хорошие мысли просто теряются в процессе принятия решений, что расстраивает. Уровень оплаты также оставляет желать лучшего. Хотя финансовая компенсация считается среднерыночной, мотивацию она не добавляет. Ощущается нехватка именно тех поощрений, которые могли бы вдохновить на дальнейший вклад в проекты. В завершение, как временного сотрудника, интересная работа не могла полностью компенсировать недостатки в управлении идеями и финансовом вознаграждении.
