История сотрудника
Неконструктивное поведение отдельных коллег. Создать более благоприятную атмосферу в коллективе. Расположение офиса неудовлетворительное. Неэффективное руководство. Атмосфера работы наполнена негативом. Пересмотреть систему оплаты труда. Совершенствовать рабочие условия.
История сотрудника
Задач слишком много для уровня оплаты, предлагаемого компанией. Коллектив нуждается в улучшении атмосферы. Руководство должно уделять больше внимания обучению стажеров.
Для повышения уровня безопасности, предотвращения случаев мошенничества и обеспечения удобства работы с сайтом для всех представителей компаний Elsolo требует регистрации и проверки компании