Картель Альметьевск

История сотрудника
Структура здесь словно пирамида с многочисленными уровнями бюрократии. Не сразу поймешь, кто за что отвечает. Открытость компании—достаточно спорная тема. Встречи проходят часто, но важную информацию держат в тени. Ощущение, будто общие собрания приближены к театральным спектаклям, на которых настоящие проблемы не поднимаются. Необычные моменты тоже имеются. Например, однажды директор решил провести собрание в формате костюмированного шоу. Забавно, но пользы немного. Креативность на высоте, только вот ее направление оставляет желать лучшего. До сих пор пытаюсь понять, где кончается искренность и начинается формальность. Теплая атмосфера на словах, в реальности ледяная. Компания имеет потенциал, но пока сталкиваюсь с непрозрачностью и излишней формализацией.