Каспийская Белуга Кудрово

История сотрудника
Увидев множество интересных проектов, столкнулась с проблемами в управлении. Руководство демонстрирует способность к делегированию, но часто задачи передаются без четкого объяснения и нужной поддержки. Это приводит к постоянному стрессу и нагрузке. Работала временно, но за это время заметила нехватку ясности и координации. Коллеги в основном отзывчивые, но внутри коллектива чувствуется напряжение из-за недопонимания при распределении обязанностей. Организация процессов требует улучшений. В целом, можно много улучшить в части взаимодействия и ясности целей.