Коллектив частенько игнорирует новых сотрудников, что создаёт чувство одиночества и изоляции. При возникновении конфликтов система разрешения вопросов иногда кажется неэффективной и несправедливой, что утомляет морально. Структура организации запутанная и бюрократичная, что усложняет понимание своих обязанностей и задач. Однажды столкнулась с проблемой, и казалось, что никто не спешил помощь, из чего вытекает ощущение безразличия со стороны управляющих. Внутри компании царит напряженная атмосфера, и явно ощущается нехватка поддержки и мотивации. Опыт пока не оправдывает ожиданий. Надеюсь, что со временем удастся найти общий язык с коллегами и адаптироваться к особенностям корпоративной культуры.