Казанский электротехнический завод Казань

История сотрудника
Самой большой была слабая коммуникация между отделами. Проблемы часто замалчивались руководством, решения принимались слишком медленно. Когда пыталась наладить взаимодействие сама, незначительно улучшилось, но это не решило коренные проблемы. Ещё одной трудностью оказалось ограниченное количество возможностей для карьерного роста. Размечталась о продвижении, но оказалось, что реальные шансы были минимальны. Обратная связь от начальства приходила редко, в основном только после явных ошибок. Уволившись, поняла, что несмотря на все усилия, в этой компании сложно двигаться вперёд. Переживание негативного опыта и понимание, что рабочая среда здесь не способствует личному росту, оставило разочарование.