История сотрудника
Ожидала приятного коллектива и профессионального развития, но реальность оказалась нелегкой. Одним из первых испытаний стал конфликт с коллегой, которому не нравилась моя настойчивость в вопросах, связанных с проектом. Напряжение росло, и было необходимо найти выход. Обратилась к руководству за советом, но вместо поддержки услышала равнодушные замечания о необходимости самостоятельного решения проблем. Отсутствие конструктивной обратной связи привело к потере мотивации. Однако настоящим ударом стало обучение. Вместо обещанных программ и курсов открылся мир бесконечных самоучителей и вебинаров, которые приходилось искать самой. Коллеги явно избегали помощи, будто бы каждый здесь сам за себя. Лишь однажды встретила искреннее участие — старший сотрудник решил поделиться опытом и реальными кейсами. К сожалению, такие исключения редко встречаются.