Регулярно проводятся собрания, обсуждаем результаты и планы, всегда есть обратная связь от руководителя. Идеи сотрудников обсуждаются активно, реально внедряются. Проект по снижению затрат на материалы, предложенный мной, уже сэкономил приличную сумму. Следят за соблюдением норм трудового законодательства, график работы комфортный, переработок нет. Чувствуется забота о сотрудниках и стремление откликаться на предложения. Такие вещи мотивируют, создаётся атмосфера, где хочется расти и развиваться.