Были интересные проекты, подключавшиеся к работе с крупными клиентами. Особенно запомнился проект для одного из ведущих банков страны, где удалось внедрить инновационные IT-решения. В общем, задачи подкидывают нелегкие, но это мотивирует к профессиональному росту. Что касается рабочих процессов, они в целом выстроены неплохо. Есть четкие регламенты, но иногда чувствуется излишняя бюрократия. Командная работа здесь сильная сторона, всегда можно обратиться за советом или помощью, коллеги не подведут. Однако постоянные совещания могут выматывать. Атмосфера в коллективе скорее нейтральная, без особенного энтузиазма или негатива, что немного удивляет при таком количестве амбициозных проектов. Полагаю, компании стоило бы пересмотреть некоторые аспекты, чтобы улучшить рабочий настрой и оптимизировать процесс. В целом, опыт здесь приобретенный ценный, но хотелось бы меньшего давления и более чуткого подхода к мотивации сотрудников.
