Колесникова Марина Ивановна Элиста

История сотрудника
Сначала всё казалось многообещающим, но строгие регламенты быстро убили энтузиазм. Процессы здесь слишком бюрократизированы, каждое действие требует согласований и отчётов. В результате на творчество и инициативу времени просто не остаётся. Коллеги в целом приятные, но все находятся под постоянным стрессом из-за жестких дедлайнов и нелепых требований руководства. Часто возникает чувство, что весь коллектив топчется на одном месте, выполняя однообразные задачи без возможности роста и развития. Постоянная перегрузка и отсутствие гибкости делают работу изнурительной и малоприносящей удовольствие. Такое ощущение, что вся энергия уходит на соблюдение формальностей, а не на достижение реальных результатов. Недавние изменения в политике компании лишь усугубили ситуацию, добавив нагрузки и без того напряжённые графики.