История сотрудника
Однако, со временем реальность оказалась менее радужной. Постоянные переработки без должной компенсации быстро истощают. Да, есть бонусы и льготы вроде бесплатного кофе и корпоративных скидок, но это не компенсирует общей усталости и ощущения, что стоишь на месте. Первоначальные планы на развитие в компании так и остались планами. Высокая текучка кадров и частые изменения в руководстве не дают возможности закрепиться на одном месте и растут сомнения в надежности. Желание расти профессионально оказалось сильнее, чем терпеть несоответствующие условия. В будущем надеюсь найти место, где усилия действительно ценятся и где можно реально развиваться, а не просто существовать от зарплаты до зарплаты.