Постоянное соблюдение трудового законодательства, начальство строго следит за рабочими условиями. В условиях перегрузок нередко остаёмся дольше, дополнительная работа оплачивается, переработки нормируются. Стратегиями удержания выступают бонусы и корпоративные мероприятия, это действительно помогает сохранить мотивацию в сложные моменты. Стресс иногда возникает, но коллеги поддерживают, часто шеф поощряет короткие перерывы для восстановления. Высокий уровень стресса редко, поэтому работа здесь не изматывает. Система наставничества тоже полезна, всегда можно обратиться к более опытному сотруднику.