Бывает, что слабая координация между отделами задерживает выполнение задач, но это не критично. Рост зарплаты явно не соответствует увеличению объема работы. За два года прибавка была всего два раза и довольно скромная. Коллектив хоть и дружелюбный, но некоторая закрытость людей ощущается, скорее всего, из-за частой смены сотрудников. Один раз простудилась, и никто толком не помог с моими проектами. Руководство, несмотря на попытки показаться открытым, в реалии почти не прислушивается к предложениям. Инициатива чаще всего остаётся незамеченной. Особо радует только рабочее место: удобное и современное, с хорошей техникой. Обеденные перерывы – время для спокойного общения, что помогает немного разгрузиться. Люди хорошие, но эмоциональной поддержки и обратной связи часто не хватает.
Для повышения уровня безопасности, предотвращения случаев мошенничества и обеспечения удобства работы с сайтом для всех представителей компаний Elsolo требует регистрации и проверки компании