Признаться, такие моменты вдохновляли: в компании царит настоящая открытость к новым идеям. На обсуждениях придумывались не только рабочие сценарии, но и сюжеты для научной фантастики. Однако за этим внешним блеском скрывались не самые приятные реалии. Не все смелые проекты доживали до воплощения из-за излишней бюрократии и отсутствия поддержки на высшем уровне. Воодушевление, с которым ты подходишь к своему делу, начинает угасать, когда сталкиваешься с системно укоренившимися трудностями. Кроме того, коммуникация между отделами оставляла желать лучшего, и иногда казалось, что компания живет не слаженной оркестровкой, а как сборище анархистов. Окончательное разочарование пришло, когда понял, что многие креативные порывы остаются лишь в коридорных разговорах.
