Квокка Кофе Тында

История сотрудника
Стимулирует развитие навыков, проводит внутренние тренинги. Однако не всегда поддержка со стороны руководства оказывается на должном уровне, что может обескураживать. Технологическое обеспечение компании оставляет желать лучшего — часто сталкивался с устаревшими программами и долгими процессами обновления. Коллектив дружелюбный и готов помочь в сложных ситуациях, хотя иногда наблюдается нехватка координации между отделами. Периодически срывались сроки из-за плохой организации и перегрузки сотрудников. Заработная плата на среднем уровне, но бонусы и премии не всегда соответствуют обещанным. Нагрузка порой кажется чрезмерной, ощущается нехватка достаточно квалифицированного персонала. Этот фактор приводит к стрессу и увеличению рабочего времени. Несмотря на положительные аспекты, такие как хорошие коллеги и стремление к развитию сотрудников, недостатки в организации и поддержке со стороны компании перевесили, что и стало причиной ухода.