История сотрудника
Первое время казалось, что попал в настоящее дружелюбное сообщество, где каждый готов помочь и поделиться опытом. Однако структуры оказалось слишком сложной и бюрократия на каждом шагу. Любое новое предложение требовало одобрения сразу нескольких начальников, что значительно замедляло работу. Уровень оплаты тоже оставлял желать лучшего. Зарплата на бумаге выглядела достойно, но после всех вычетов и обязательных неназванных «денежных дедлайнов» приходилось жить на минимуме. Дополнительные бонусы и премии так и не видел ни разу, хотя обещания на собеседовании звучали обнадеживающе. На практике атмосфера в коллективе начала разочаровывать. Эта внешняя дружелюбность часто оборачивалась скрытой конкуренцией и интригами. Постоянные сверхурочные без дополнительной оплаты изматывали и отнимали все желание развивать карьеру.