Руководство открыто, идеи сотрудников обсуждаются активно, часто влияют на проекты. На собраниях не только подводим итоги, но планируем будущее, каждый может высказаться. Инициативу поощряют, коллеги с энтузиазмом делятся мнениями, руководители прислушиваются. Новые предложения принимают быстро, это заряжает энергией. Ощущаю поддержку, когда идеи воплощаются в жизнь, работа приобретает смысл.