График отпусков чёткий и понятный, всегда можно спланировать поездку заранее. Гибкое рабочее время — реально работает, дети в садике или утренние тренировки больше не проблема. Конфликтные ситуации решаются адекватно, команду действительно слышат, руководители открыты к обсуждению разных мнений. Иногда бывает много задач, но распределение позволяет не засиживаться на работе допоздна. Коллеги поддерживают, если что-то идёт не так, это действительно важно.