Регламенты здесь поистине священны. На первый взгляд, кажется, что это гарантирует порядок и эффективность. Но в реальной жизни это превращает каждую задачу в бюрократический кошмар. Один из самых запомнившихся моментов произошел, когда пытался помочь коллеге с срочным проектом. Следуя регламентам, нам пришлось пройти через несколько уровней согласований, и в итоге мы потеряли драгоценное время. Задача оказалась выполнена на пределе срока, но атмосфера напряжения и стресса стала невыносимой. Далеко не все готовы терпеть такое давление, поэтому текучка здесь высокая. Даже самые опытные сотрудники не могут справиться с бесконечными проверками и отчетами, которые занимают половину рабочего дня. Это не тот рабочий процесс, который мотивирует и вдохновляет. Вероятно, здесь многое можно улучшить, но структуры настолько закостенели, что любые попытки что-то изменить наталкиваются на стену непонимания.
