Организация рабочего процесса оставляет желать лучшего. Часто возникают задержки с поставками материалов, что негативно сказывается на результатах. Коллеги, конечно, стараются помочь, но проблема системная. С точки зрения безопасности, всё далеко не идеально. Планы эвакуации есть, но многие сотрудники не знают, как ими пользоваться. Приходилось даже проводить импровизированные тренировки. Вот тогда и поняла, что нужно больше уделять внимание инструктажам. С отпуском ситуация тоже не радует. Руководство предпочитает давать отпуска в неудобное время, что мешает планировать личные дела. Ещё один момент – отсутствие гибкости в графике. Сочетание этих факторов создаёт неудобства, которые могут сильно влиять на рабочий настрой. Пара позитивных моментов нашлась. Возможность подучить что-то новое всё-таки есть, пытаются внедрять новые технологии. Тем не менее, общая организация и отношение к сотрудникам требуют серьёзной доработки.