Лысов Сергей Владимирович Брянск

История сотрудника
Ощущается нехватка четких задач: сотрудники часто не знают, что делать, и к кому обратиться. Беготня по офису, попытки выяснить, кто отвечает за конкретную задачу — просто утопия. Гибкость графика выглядит привлекательной лишь на первый взгляд. По факту, любой внеплановый отпуск — испытание на прочность. Встречи переносят, изменения в расписании приходится узнавать в последний момент. Движение информации к сотрудникам через десяток фильтров. Вот, казалось бы, совсем недавно пришло письмо: срочно нужна подготовка к проекту. Спустя пару часов выясняется: никакого проекта нет. Жаль потраченного времени! Открытые должности сплошь формальность. Тенденция навязывания дополнительных обязанностей пугает. Коллегам откровенно откровенно тяжело под вечер из-за постоянной смены приоритетов. В общей сложности, несмотря на кажущуюся лояльность, рабочие процессы хаотичны.