В первое время привлекли щедрые компенсации: не только достойная зарплата, но и бонусы, которые приходили вовремя. Однако, несмотря на привлекательные условия, вскоре столкнулся с огромным давлением. Управление здесь - это настоящая командная работа с элементами диктатуры. Время от времени чувствовал себя как акробат на проволоке: каждое действие контролировали и критиковали. При этом было очевидно, что старшие менеджеры склоняются в сторону криковых указаний, а не конструктивной обратной связи. Помню, как однажды пришлось задержаться допоздна, чтобы закончить важный проект. В офисе уже никого не было, и сомнения начали подкрадываться: стоило ли так выкладываться? Ощущение постоянного стресса и ожидание того, что вот-вот что-то пойдет не так, стало нормой. Но среди недостатков выделяю и светлые моменты: команда сложилась дружная и готова поддержать.
