История сотрудника
Провести смену руководства, политику компании в отношении персонала, разрешить вопрос с выплатой премий в конце года, возобновить проведение корпоративов. Интересные проекты, хороший офис с отличным расположением, парковочные места для персонала, устойчивое предприятие.