Межрайонная ифнс России 16 по Московской области Щелково

История сотрудника
Атмосфера была дружелюбной, а коллеги — открытыми к новым идеям. Но со временем начались мелочи, которые подтачивали мое первоначальное впечатление. На одном из совещаний предложила улучшение рабочего процесса. Идея встретила теплый прием руководства, но, к моему сожалению, так и осталась на бумаге. Такое отношение демотивировало, хоть и понимала, что это не основная причина. Еще удивило, как высоко руководство ценит прозрачность и открытость, но при этом важные решения принимаются закрыто. Один случай запомнился особенно. Внезапное изменение в проекте, известное только узкому кругу, вызвало хаос и недовольство среди команды. Это создало ощущение, что мнение сотрудников мало кому интересно. Разочарование пришло постепенно. Пусть компания и обещает открытую к идеям среду, в реальности это часто остается лишь на словах.