Мягкова Алена Игоревна: отзывы сотрудников о работодателе Кострома

Входные процессы, как мне казалось, были хорошо организованы: обучение, адаптация. Но на деле оказалось иначе: нюансы работы пришлось осваивать самому. Рабочие процессы часто тормозились из-за погодных условий и недоработок в коммуникации между отделами. Часто терялась важная информация, планы меняться в последний момент. Систематическая нагрузка была высокой, что напрягало. Коллеги, несмотря на свою компетентность, редко шли навстречу или помогали. Большинство задач и проблем приходилось решать самостоятельно. Компания предлагала некоторые льготы: социальный пакет и корпоративные мероприятия. Но это не перевешивало недостатки, такие как отсутствие возможности для карьерного роста и непродуманные структурные изменения. Через три года почувствовал, что работа начала выматывать, а профессиональное развитие стояло на месте. Ушел с осознанием, что ожидания встречи с реальностью не совпали.