Прежде всего, атмосфера в коллективе теплая и дружелюбная, командный дух действительно присутствует, что радует. Коллеги всегда готовы поддержать, что сильно помогает в работе. Однако есть и значительные минусы. Ошибочно принятые решения руководства часто приводят к переработкам и внезапным изменениям в проектах, что демотивирует и изматывает. Многие задачи приходится выполнять в спешке, из-за чего страдает качество. Стабильность в компании тоже оставляет желать лучшего. Частые кадровые перестановки и изменения в структурах мешают сосредоточиться на долгосрочных целях. Кажется, что стратегическое планирование отсутствует или его попросту игнорируют. В целом, работать в такой обстановке нелегко, несмотря на приятный коллектив и взаимопомощь. Организации не хватает последовательности и грамотного управления, что создаёт ощущение нестабильности и неопределенности.
