Первое впечатление об условиях труда было неплохим, но ожидания быстро разошлись с реальностью. Помимо обещаний комфортного графика, приходилось часто задерживаться из-за неправильной организации процессов. Кто-то постоянно терялся в задачах, и в итоге это сказывалось на всех сотрудниках. Компенсация, конечно, выше среднего, но никакие деньги не компенсируют постоянный стресс и переработки. Была проблема с устаревшей техникой. Компьютеры зависают, что замедляет работу, а запросы на обновление оборудования постоянно игнорируются. Попытался обсудить эти вопросы с руководством, но встретил лишь формальные отговорки. Проблемы не решаются, а скорее навязываются извне. Единственный способ справиться с этим – быть готовым постоянно подстраиваться, привыкая к внутреннему хаосу.