Одной из главных проблем оказалось не всегда чёткое распределение обязанностей в команде. Такое положение вещей породило путаницу и замедлило рабочий процесс. Решение нашлось быстро: после собрания с руководством мы вместе разработали более чёткие и понятные задачи для каждого, что сразу улучшило ситуацию. Зарплата для новичков вполне соответствует рынку, хотя на первых порах казалось, что она могла бы быть выше. Этот вопрос тоже обсудили с руководством — меня заверили, что по мере роста профессионального уровня и навыков можно рассчитывать на повышение. Такой подход очень обнадёживает. Ещё один момент — команда оказалась очень отзывчивой. Это помогло быстро адаптироваться и влиться в коллектив. Коллеги всегда готовы помочь и поделиться знаниями, что очень важно на новом месте. В общем, старт был не самым лёгким, но благодаря открытости и готовности компании к изменениям, удалось быстро найти решения и наладить работу.
