Уже с первых дней стало понятно, что новичкам предоставляют недостаточно информации о рабочих задачах и перспективах. Решение этой проблемы потребовало много личной инициативы. Обращалась за помощью к коллегам, которые, к счастью, оказались отзывчивыми и компетентными. Рабочие часы часто оказываются нерегламентированными. Несмотря на обещания руководства об адекватном балансе работы и личной жизни, приходилось задерживаться допоздна, особенно в периоды высокой загрузки. Попытки донести свои предложения по оптимизации рабочего процесса и более равномерному распределению задач встречались с непониманием со стороны начальства. В плане поддержки и наставничества компания явно недорабатывает. Особенно сложно приходилось на первых порах, когда переизбыток самостоятельной работы и недостаток четких указаний вызывали чувство неопределенности. Благодаря собственным усилиям и упорству удалось существенно улучшить свои результаты, но этот путь мог бы быть гораздо менее тернистым при соответствующей поддержке со стороны менеджмента.
