История сотрудника
Рабочий процесс организован так, что приходится выполнять множество задач одновременно, что иногда влечет за собой стресс и усталость. Делегирование задач происходит не всегда эффективно: некоторые коллеги перегружены, а другим достаются менее важные задания. Бывали случаи, когда приходилось подменять коллег в экстренном порядке, так как не все успевали справляться с нагрузкой. Взаимодействие с командой зависит от конкретного проекта. Бывают дни, когда решение вопросов затягивается из-за недостаточной координации между отделами. Встречи и звонки иногда превращаются в долгие обсуждения без конкретных выводов. Несмотря на это, позитивные моменты тоже присутствуют: когда слаженность есть, работа идет куда продуктивнее и быстрее. Общая атмосфера на рабочем месте достаточно дружелюбная, но сохраняется ощущение, что иногда ценится выполнение задач любой ценой, не всегда учитываются усилия и вклад каждого сотрудника.