Озон (ИП Малкова Юлия Вадимовна) Астрахань

История сотрудника
С одной стороны, нужно отметить наличие медицинской страховки, что является важным плюсом. Это позволило чувствовать себя защищенной в случае болезни или других непредвиденных обстоятельств. Коллектив в целом дружелюбный, но текучка кадров заметна, что создает дополнительный стресс. К сожалению, верхушка руководства часто проявляет несостыковки в стратегическом планировании. Планы и задачи меняются часто, что осложняет выполнение работы. Мои усилия часто не оценивали по достоинству, а обратная связь носила формальный характер. Сложно выстроить карьеру в компании, где ценят не столько профессиональные навыки, сколько лояльность к руководству. Низкая оплата труда - еще один значительный минус. Несмотря на заявленное обучение и развитие, в реальности мало что делается для его реализации. За последние полгода не было ни одного курса повышения квалификации, что разочаровывает. В результате решила покинуть компанию в поисках более стабильной и честной рабочей среды.