Высокий уровень поддержки сотрудников, регулярные тимбилдинги. По итогам квартала — премии, лучший работник месяца получает дополнительные бонусы. До неприятных инцидентов редко доходит, конфликты решаются сразу. У руководства есть чёткий алгоритм для таких ситуаций, проблемы обсуждают в спокойной обстановке. Мои успехи здесь действительно замечают, есть стимул стараться больше. Всегда чувствую, что мой вклад ценят. Это мотивирует продолжать работать с полной отдачей, атмосфера в офисе очень позитивная.