Прежний опыт в небольшом стартапе внушал, что возможен гибридный график. Увы, здесь строго с 9 до 6, без особых отклонений. В старом месте присутствие в офисе не являлось критичным, главное — дело сделать, можно было работать удалённо. Эта свобода вызывала меньше стресса и позволяла эффективнее планировать день. В текущей компании всё жёстко контролируется, кажется, что немало времени уходит на бесконечные отчёты и бюрократию. Руководство ожидает полного присутствия в офисе. Мало пространства для личных нужд, сложно найти равновесие между рабочим и личным временем. В этом плане условия оказались менее комфортными, чувствуешь себя более ограниченным. В целом, ожидания не полностью оправдались, если сравнивать с предшествующим опытом работы.