С одной стороны, чувствуется мощная корпоративная культура: сотрудники дружелюбные, готовые помочь друг другу. Офис светлый, чистый, с современным оборудованием. Компьютеры новые, интернет быстрый. Однако стиль управления оставляет желать лучшего. Руководители уделяют мало внимания обратной связи, а также часто озвучивают расплывчатые цели, что затрудняет выполнение задач. Иногда создается ощущение, что сами менеджеры точно не знают, куда движется проект. Организация рабочего процесса в целом неплохая: задачи распределяются своевременно, дедлайны разумные. Тем не менее, бюрократия мешает быстрому принятию решений. Несмотря на это, атмосфера в коллективе поддерживает чувство командного духа, что помогает преодолевать сложности. В общем и целом, опыт работы здесь позитивный, хотя есть аспекты, которые можно и нужно улучшать.
