Ревунова Надежда Валерьевна: отзывы сотрудников о работодателе Александров

В предыдущем месте работы все процессы цифровизации выполнялись эффективно и быстро. Использование инновационного софта было нормой, что значительно облегчало выполнение задач. Здесь же приходилось работать на устаревшем оборудовании и использовать архаичные программы, что сильно замедляло рабочий процесс. Другим удручающим аспектом стало отсутствие внутренней коммуникации. В прошлом месте регулярно проводились собрания, на которых обсуждались проблемы и пути их решения. Существовала активная поддержка сотрудников в формировании новых идей. В данной компании связь между отделами практически отсутствует, из-за чего многие задачи выполняются медленно и неэффективно. Также разочаровал недостаток профессионального роста. На предыдущих работах регулярно проходили тренинги и семинары, которые помогали улучшить навыки. Здесь обучение ограничивается редкими инструкциями. В общем, текущее место работы значительно уступает прошлым в технологическом плане и организации труда. Это сильно сказывается на результативности и мотивации сотрудников.