Ривьера Лайф Екатеринбург

История сотрудника
Сперва казалось, что уровень заработной платы соответствует рыночным условиям, но при умении проанализировать другие предложения становится ясно, что в аналогичных ролях платят больше. Пример: в предыдущей компании за аналогичную работу моя зарплата была на 20% выше. Коллеги приятные, но атмосфера здесь более холодная и формальная. В другой компании регулярные командные активности поддерживали рабочий дух, здесь это практически отсутствует. С развитием навыков также заметил существенные различия: ранее было больше возможностей для обучения и профессионального роста, здесь все ограничено стандартными курсами без реальной пользы. Руководство строгие, но в кризисных ситуациях недостает поддержки. Бюрократии гораздо больше, чем хотелось бы для динамичных решений. В целом, компания стремится к формальным результатам, игнорируя индивидуальные потребности сотрудников.