Хорошо организованы процессы, четко определены задачи. Однако помощь новичкам нередко оказывается недостаточной, часто приходится разбираться самому. Коллеги, хоть и дружелюбные, не всегда готовы поделиться опытом. Руководство активно поощряет инициативу, что радует. С другой стороны, постоянная текучка кадров создает ощущение нестабильности. Нередко решения принимаются слишком медленно, что тормозит выполнение задач. Оплата труда средняя, но бонусы за переработку отсутствуют. Обидно, что дополнительным усилиям не придают должного значения. Гибкий график в теории есть, на практике же работать приходится в установленные часы. Отношение к сотрудникам нейтральное, без особого вовлечения. Мотивации повысить свою квалификацию почти нет, руководству важно лишь выполнение текущих задач. В целом, опыт работы в компании скорее разочаровал, чем вдохновил.