Основной проблемой является руководство. Многие решения принимаются хаотично, что создает чувство неустойчивости. Коллеги настроены доброжелательно, но командная работа страдает. Недостаток ясности в задачах мешает эффективно выполнять обязанности. Аврал и переработки становятся нормой, а не исключением. Компания не любит критику. Любая конструктивная обратная связь воспринимается как враждебность. Профессиональный рост не поощряется, обучение минимально. Заработная плата средняя по рынку, но баланс между работой и личной жизнью отсутствует. Ожидал лучшей организации и поддержки. Этот опыт не оправдал надежд.