Самлог Самара

История сотрудника
Сами задачи довольно рутинные, а коллеги часто не спешат помочь, даже когда просишь совета. Например, недавно нужно было разобраться в новой программе, но обучение дали только на пару часов. Остальное пришлось осваивать самой. Обратиться к старшим коллегам за помощью оказалось непросто: многие из них заняты и неохотно откликаются. Начальство требует отчётности чуть ли не каждые полдня, что отвлекает от основного процесса. В общем, чувствуется нехватка командного духа и поддержки. Ко всему прочему, рабочий день часто задерживают без предварительного уведомления. Ощущается перегрузка, а удовлетворение от работы – редкость.