Руководство часто давало размытые цели, что затрудняло выполнение обязанностей. На обратную связь можно было не надеяться, так как начальники чаще всего просто не отвечали на письма. Коллектив, хоть и дружелюбный, находился в таком же состоянии неопределенности и выгорания. Часы переработок были нормой, а оплата за них — мечтой. Бывало, сидишь в офисе до глубокой ночи, а в конечном итоге это никак не влияет на поощрение или продвижение. За все время ощутила настоящий стресс, который накапливался с каждым днем. Моя деятельность в компании казалась бесконечной рутиной, без какой-либо перспективы раскрыть свои навыки. Невозможность прямо обсуждать проблемы без боязни санкций заставила меня искать более здоровые условия для работы. Ушла по собственному желанию, чтобы вернуть себе мир и здравомыслие.
