Регламенты здесь чётко прописаны, что помогает избежать лишней суеты и позволяет сосредоточиться на выполнении задач. На предыдущих работах часто приходилось сталкиваться с неясными инструкциями, что вызывало постоянное напряжение. Здесь же атмосфера более доброжелательная, коллеги всегда готовы помочь. Особенно приятно, что руководство ценит вклад каждого сотрудника. В другом месте, бывало, ощущение было такое, что работаешь в вечном режиме дедлайнов, что сказывалось на общем самочувствии и настроении. Рабочий день здесь структурирован и понятен, никакого ощущения бесконечной гонки. Например, четкое распределение задач позволяет лучше планировать своё время и избегать переработок. В прежней компании нередко приходилось оставаться после работы, чтобы закончить начатое, что приводило к выгоранию. На новой должности уровень стресса значительно ниже, что положительно сказывается на продуктивности.