Заполненные до краёв папки и горы документов, которые казались бесконечными, сильно раздражали. Вроде бы рабочий процесс продуманный, но на деле часто заставляли выполнять дополнительные задания, которые явно выходили за рамки поставленных обязанностей. Это ощущение полного хаоса, когда нужно срочно завершить отчет, а тебе подсовывают новую задачу. Интересные проекты бывали, но их перечеркнули бесконечные совещания, которые редко приносили реальные решения. Ожидала больше четкости и ясности в целях, но вместо этого — неопределенность. Руководители порой казались далекими от реальных условий работы. Они зачастую требовали отчеты буквально через каждые полчаса, что отвлекало и снижало эффективность. Наиболее яркими моментами стали редкие корпоративы, но это капля в море среди общей нервозности. Зарплата приходила с задержками, обеспечение рабочими материалами страдало, а атмосфера чаще всего была напряженной.
