История сотрудника
Перспективы карьерного роста кажутся ограниченными из-за отсутствия четких регламентов и структуры. Делегирование задач оставляет желать лучшего: часто приходилось решать вопросы самостоятельно. Ожидания от будущего в компании снизились, так как текущий опыт не соответствует первоначальным ожиданиям. Планировал развиваться и строить карьеру в среде, которая поддерживает и мотивирует, но это чувство не удалось испытать. Надеюсь, организация обратит внимание на необходимость изменений и улучшений в плане управления и взаимодействия с работниками.