Стиль управления напоминает старые советские фильмы – всё сверху, малое значение мнению сотрудников. Если хотелось бы больше автономии и креативного подхода, то здесь это редкость. Модернизация технологий на уровне; оборудование новейшее, программы современные, но всё это блестящее великолепие сглаживается нюансами в административной части. Необычным моментом стало участие в корпоративе, где вместо привычных мероприятий был мастер-класс по живописи. Вначале удивился, но потом понял – это было единственное время, когда дали проявить себя. Сам же рабочий процесс похож на бесконечное колесо: много рутины, ожиданий, но мало вдохновения. Отдельно стоит отметить коллег – талантливые, профессиональные, только вот часто приходится ломать голову над тем, как вписаться в жёсткие рамки. Работа здесь даёт стабильность и уверенность, но креативному духу тяжело развернуться.