Раньше приходилось трудиться в более поддерживающей и дружелюбной среде, где коллеги всегда были готовы помочь и поделиться опытом. Здесь же часто сталкиваюсь с отчужденностью и отсутствием поддержки. Например, в предыдущей компании, когда возникали вопросы, сотрудники буквально бросались на помощь, здесь же больше похож на соревнование, где каждый сам за себя. Настроение на работе оставляет желать лучшего. В предыдущем месте была ощутима позитивная атмосфера: люди улыбались, обсуждали идеи, чувствовалась командная работа. Сейчас же чаще всего царит напряжение, встречи проходят формально, без энтузиазма. Пример: в прежней компании было принято обсуждать проекты в неформальной обстановке, что способствовало появлению креативных решений. Здесь любые попытки вынести обсуждение за пределы официальных встреч воспринимаются неохотно. По сравнению с предыдущим опытом, нынешний работодателя расстраивает своей корпоративной культурой и недостатком взаимной помощи.
